LVK Žmogiškųjų išteklių komisijoje svarstytas Darbo kodekso projektas

LVK Žmogiškųjų išteklių komisijoje svarstytas Darbo kodekso projektas

Lietuvos verslo konfederacijos (LVK) Žmogiškųjų išteklių
komisijos nariai kovo 26 d. susitiko su Socialinės apsaugos ir darbo
ministerijos Darbo departamento vadove Egle Radišauskiene ir aptarė naujojo
Vyriausybės Darbo kodekso projekto nuostatas.

Darbo kodekso projekto kūrime dalyvavo apie 40 ekspertų.
Tai yra mokslininkų kūrinys, kuris atliktas pasitelkus tyrimus ir kitų šalių
patirtį. E. Radišauskienė patikino, kad dirbantiems žmonėms šis kodeksas bus
naudingas, o sąlygos nedarbo atveju – netgi geresnės. Be to, nauji darbo
santykiai Lietuvoje padės pritraukti investuotojų.

Daugiausiai diskusijų kėlė nuostata, kad didesnėse nei 50
darbuotojų turinčiose įmonėse bus privaloma steigti darbo tarybas. Pasak
LVK Skaitmeninės ekonomikos komisijos pirmininko Tomo Milaknio, tai yra
administracinės naštos didinimas, kuris nėra patrauklus investuotojams ir
reiktų ieškoti visiems priimtino varianto. E. Radišauskiene teigė, kad įmonės
dydis yra diskusijų objektas, tačiau darbuotojų interesus atstovauti reikia.