SEMINARAS „Darbuotojų atleidimas: ką turi žinoti darbdavys“

SEMINARAS „Darbuotojų atleidimas: ką turi žinoti darbdavys“

DATA: 2015 m. birželio 10 d.
VIETA:
Viešbutis ARTIS Centrum hotel, Vilnius

 Organizatorius  Partneris

Suklydus atleidžiant darbuotoją, blogėja įmonės reputacija, mažėja dirbančiųjų lojalumas ir tampa sunkiau pritraukti naujų talentų. Dauguma darbdavių žino pagrindines atleidimo taisykles, sąlygas bei terminus, tačiau tai, kas parašyta LR Darbo kodekse, konkrečiose atsisveikinimo su darbuotojais situacijose sukelia papildomų klausimų ir gali būti sudėtingai taikoma praktikoje.
Seminare detaliai apžvelgsime visus kodekse numatytus atleidimo pagrindus ir mažiausiai rizikingas alternatyvas. Kaip tinkamai„įforminti“ atleidimą ir kokių prevencijos priemonių imtis, kad darbuotojai nesikreiptų į teismą dėl neteisėto atleidimo. 

PROGRAMOJE (pdf):
-Darbo sutarties nutraukimas šalių susitarimu
-Darbo sutarties nutraukimas darbuotojo pareiškimu
-Darbo sutarties nutraukimas suėjus terminui
-Darbo sutarties nutraukimas dėl ne nuo darbuotojo priklausančių aplinkybių
-Darbo sutarties nutraukimas darbdavio iniciatyva, kai nėra darbuotojo kaltės

Seminaras skirtas: įmonių vadovams, teisininkams, personalo vadovams.

PRANEŠĖJA:

Advokatė Rūta Didikė turi beveik 10 metų teisinio darbo patirties. Advokatė ginčuose atstovauja ne tik darbdavius, bet ir darbuotojus, todėl turi sukaupusi gerąją praktiką iš abiejų nesutariančių pusių. Dirbusi su valstybės tarnautojais, kaip darbuotojais, bei jų ginčais su valstybės bei savivaldybių institucijomis. Advokatė dėsto viename iš Lietuvos universitetų.


DALYVIO MOKESTIS:

– 100 EUR (345,28 LT)

– 85 EUR (293,49 LT) – Lietuvos verslo konfederacijos nariams

Registracija: el. paštu julija@lvk.lt iki 2015 m. birželio 5 d. Tel. pasiteiravimui: (8 5) 212 1111
Registruojantis prašome nurodyti dalyvio vardą, pavardę, pareigas, atstovaujamą įmonę ir kontaktus.